Mitarbeitercoaching

Wachsende Dynamik und Komplexität im Berufsalltag stellen für viele Mitarbeiter eine große Belastung dar. Diese hohen Anforderungen können Auswirkungen auf ihre Leistungsfähigkeit haben. Gerade kleine Ursachen haben oft große Auswirkungen. So kann ein einziges negatives Erlebnis mit einem Kollegen oder Vorgesetzten schon genügen, um die Atmosphäre zu vergiften. Wir Menschen neigen dazu, von einer Erfahrung auf alle zu schließen. Wir generalisieren sozusagen.

Die meisten Mitarbeiter reagieren in Folge dessen demotiviert. Somit erhöht sich die Krankheitsrate im Unternehmen und die Zahl der inneren Kündigungen steigt stetig an. Mein Coaching setzt den Fokus genau auf Motivation, Kommunikation und lösungsorientiertes Arbeiten. Denn nur motivierte Mitarbeiter sind eine Stütze für Ihr Unternehmen.

Im speziellen Einzelcoaching arbeiten wir gezielt daran, dieses zu analysieren, Ressourcen wieder herzustellen, um somit die Motivation und Leistungsfähigkeit wieder zu steigern. Oft sind neben den beruflichen Schwierigkeiten auch viele Ursachen im Privaten zu finden. Diese Schwierigkeiten können ebenfalls verantwortlich für die Frustration ihrer Mitarbeiter und die nicht vorhandene Leistungsfähigkeit sein.

Im Coaching haben die Mitarbeiter die Chance mit mir herauszufinden, wo sich ihre persönlichen Stolpersteine befinden und können daran arbeiten, diese zu beseitigen. So entsteht eine Win -Win Situation für Ihre Mitarbeiter, als auch für Ihr Unternehmen.